よくある質問

FAQよくある質問

パート・アルバイトの方を対象とした「よくある質問」はこちらをご覧ください

Q業界未経験なのですが、仕事についていけるのか不安です。

業界未経験の方でもスキルが身につくような研修体制を整えておりますので、ご安心ください。ちなみに、現在のパートナーやコンサルタントのほとんどが入社当初は業界未経験でした。

Q勤務地の異動はありますか?

稀にあります。大阪市、京都市、高槻市に拠点があります。
本人の希望と各拠点の要望によって勤務地の異動が行われることがあります。

Q仕事と試験勉強は両立できますか?

有給休暇に加えて、試験準備のための特別休暇制度があります。試験前は有給休暇と特別休暇とを組み合わせて利用していただき、試験に臨んでいただきます。仕事をしながら税理士試験に合格しているスタッフはたくさんおります。

QOB、OG訪問は可能でしょうか?

採用担当が調整して、出身大学の先輩とお引き合わせします。06-6654-6805にお電話いただき「OB、OG訪問の件で」とお伝えください。採用担当者がご対応させていただきます。

Q仕事は単純作業が多いのでしょうか?

入社すぐの研修期間は、仕事の基礎を覚えていただくために、記帳入力や申告書作成などのルーティンワークがメインになっています。その後は、コンサルタントのお客様訪問の動向や、お客様へ提出する決算説明資料を作成すること等によって、コミュニケーション能力やプレゼンテーション能力を育ててもらい、単純作業ではないコンサルティング業務を経験してもらいます。

Qいきなり顧問先を担当することになるのでしょうか?

いいえ、いきなり担当することはありません。研修期間を経て、上司とも相談のうえ顧問先を担当していくことになります。

Q担当する顧問先件数を教えてください。件数が多いとパニックになりそうですが・・・

15件というスタッフもいれば、30件というスタッフもおります。お客様の規模によっては標準の2倍のパフォーマンスを求められることもあります(その逆もあります)ので、顧問先件数という尺度で業務量を考えるのは難しいです。労働時間に合った適量の業務配分を心がけていますので、無理なく働くことができます。

Q実務に携わりたいけど、受験勉強を最優先したいのですが・・・

週5日のパートタイマーとして勤務されてはいかがでしょうか?就業時間は9時から17時でキッチリ退社して、そのまま専門学校へ直行するスタッフもおります。

ひとりひとりのチャレンジが未来につながる。